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1、5000無責底薪。綜合薪資一般是7000~10000
2、正常購買社保
3、有晉升機制，工作表現(xiàn)突出漲薪資【崗位內容】
1. 負責抖音小店運營策略的制定，包括商品展示、促銷活動等方面；
2. 管理店鋪績效，提高銷售轉化率和客戶留存率；
3. 負責對競品和市場行情分析，及時調整運營策略；
4. 維護與第三方合作伙伴的關系，協(xié)調推進各項合作項目。