本職位是管理崗,需有一年以上的管理經(jīng)理(不限行業(yè))不符合的請(qǐng)勿投遞謝謝
公司深耕行業(yè)12年,憑借專(zhuān)業(yè)的服務(wù)和卓越的產(chǎn)品質(zhì)量,在市場(chǎng)中贏得良好口碑,樹(shù)立了堅(jiān)實(shí)的品牌形象。公司擁有龐大且優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)群體,為業(yè)務(wù)拓展提供有力支持;平臺(tái)穩(wěn)定,發(fā)展前景廣闊,讓您擁有可靠的職場(chǎng)安全感。我們采用互聯(lián)網(wǎng)化辦公模式,為員工營(yíng)造高效便捷的工作環(huán)境;更設(shè)有透明公開(kāi)的晉升路徑與極具競(jìng)爭(zhēng)力的收入體系,確保您的能力與回報(bào)成正比,讓每一份努力都能收獲應(yīng)有的價(jià)值!同時(shí),公司團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活潑,定期組織周邊游等團(tuán)建活動(dòng),讓您在工作之余放松身心,感受團(tuán)隊(duì)的溫暖與活力。
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薪資福利:
? 豐厚薪酬:基礎(chǔ)底薪8K - 12K(具體面議),更有極具吸引力的團(tuán)隊(duì)提成5% - 15%、個(gè)人業(yè)績(jī)提成25 - 55%,另有獎(jiǎng)金、分紅等,收入上不封頂,能力越強(qiáng),回報(bào)越豐厚。
? 全面保障:為員工繳納五險(xiǎn)一金,解決后顧之憂(yōu)。
? 歡樂(lè)團(tuán)建:輕松活潑的團(tuán)隊(duì)氛圍,定期組織周邊游等團(tuán)建活動(dòng),讓工作與生活完美融合。
? 廣闊前景:公司實(shí)力雄厚,內(nèi)部晉升機(jī)制透明,職業(yè)發(fā)展路徑清晰,助您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)理想。
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工作職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理,精準(zhǔn)制定團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效達(dá)成,統(tǒng)籌本部門(mén)人員日常管理工作。
2. 嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)制度,做好上傳下達(dá)工作,確保信息流通順暢,履行團(tuán)隊(duì)管理責(zé)任,提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力。
3. 系統(tǒng)組織團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn),涵蓋產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、客戶(hù)服務(wù)等內(nèi)容;做好日常管理工作,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,確保每月業(yè)績(jī)指標(biāo)順利完成。
4. 依據(jù)公司獎(jiǎng)勵(lì)制度,科學(xué)制定周、月、季度銷(xiāo)售計(jì)劃,通過(guò)多樣化激勵(lì)措施激發(fā)員工斗志,充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。
5. 積極組織并協(xié)助組員促成業(yè)務(wù)成交,以身作則,發(fā)揮榜樣作用,帶頭完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo),引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
工作內(nèi)容:
1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,結(jié)合公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)情況,制定詳實(shí)的整月工作計(jì)劃,為團(tuán)隊(duì)指明方向。
2. 每日考核團(tuán)隊(duì)成員工作量,細(xì)致檢查工作計(jì)劃及完成情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并調(diào)整優(yōu)化,保障工作高效推進(jìn)。
3. 與業(yè)績(jī)欠佳的組員深入溝通,幫助其分析問(wèn)題根源,制定改進(jìn)計(jì)劃;對(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)秀的經(jīng)紀(jì)人給予及時(shí)、適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),樹(shù)立團(tuán)隊(duì)標(biāo)桿。
4. 深入了解團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)具體情況,對(duì)每日業(yè)務(wù)進(jìn)程進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析與跟蹤,通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。
5. 制定并推進(jìn)團(tuán)隊(duì)房源及客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,不斷拓展業(yè)務(wù)渠道,擴(kuò)大客戶(hù)資源儲(chǔ)備,為團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)奠定基礎(chǔ)。
6. 積極選拔及培養(yǎng)優(yōu)秀小組成員,通過(guò)指導(dǎo)、培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等方式,為公司儲(chǔ)備高素質(zhì)銷(xiāo)售人才。
7. 及時(shí)收集部門(mén)在業(yè)務(wù)開(kāi)展、團(tuán)隊(duì)管理等方面存在的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際情況提出合理可行的建議,推動(dòng)公司持續(xù)發(fā)展。
招聘要求:
1. 年齡在25 - 35歲之間,男女不限,工作態(tài)度積極上進(jìn),渴望與企業(yè)共同成長(zhǎng)、共創(chuàng)輝煌。
2. 具備房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或在其他行業(yè)擁有一年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)運(yùn)作模式。
3. 勇于接受挑戰(zhàn),具備出色的溝通技巧、強(qiáng)大的說(shuō)服力和良好的協(xié)作能力,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
4. 擁有培訓(xùn)下屬的能力,可通過(guò)系統(tǒng)的培訓(xùn)與指導(dǎo),幫助團(tuán)隊(duì)人員提升專(zhuān)業(yè)能力與綜合素質(zhì)。
5. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)入職的候選人優(yōu)先考慮,期待您將優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)注入百盟,共同開(kāi)啟事業(yè)新征程!
這里有廣闊的舞臺(tái)、豐厚的回報(bào)、溫暖的團(tuán)隊(duì),期待優(yōu)秀的您攜手同行,共創(chuàng)銷(xiāo)售佳績(jī),實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想!
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員工福利:
居行有享、學(xué)有道業(yè)競(jìng)升、假歡暢情愈濃、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)貼、團(tuán)建聚餐、零食下午茶、員工旅游
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有興趣可以隨時(shí)投遞簡(jiǎn)歷,我會(huì)在第一時(shí)間回復(fù)你~