崗位職責:
1、參與制定公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃;
2、收集行業(yè)信息,定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制定預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃;
3、根據(jù)市場及同行情況,協(xié)助做好新業(yè)務方向、產(chǎn)品規(guī)劃及銷售策略;
4、協(xié)同總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡;
5、做好銷售部門內(nèi)部的經(jīng)營管理工作,完善各項流程,督導流程制度的實施及推進;并對各項政策的執(zhí)行及效果進行跟蹤與糾偏;
6、參與重大合同談判把控和簽訂,并對一般性銷售合同或協(xié)議給予指導;
7、負責重大攻關的總體、現(xiàn)場指揮;
8、定期不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理相關問題。
任職資格:
1、30-50歲,其中8年以上國網(wǎng)、工業(yè)系統(tǒng)、新能源行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;熟悉本行業(yè)及業(yè)務流程,具有市場、營銷、企業(yè)運營規(guī)劃管理知識;
2、具有敏銳的市場感知,把握市場動態(tài)和市場方向的能力;有較強的團隊激勵及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;較強的觀察力和應變能力;能對本部門人員進行業(yè)務培訓、指導;
3、良好的團隊合作精神;過程跟進與協(xié)調(diào)能力、溝通及談判能力、學習能力,抗壓能力強
職位福利:五險一金、銷售提成、年終獎金、全勤獎、餐補、話補、員工旅游、定期團建;