崗位職責(zé):
1、開班前:統(tǒng)計(jì)開班數(shù)據(jù),對接學(xué)員和老師課程安排相關(guān)事宜,準(zhǔn)備開班物資和布置教室,和招生老師做好學(xué)員對接工作;
2、 課程中: 發(fā)放學(xué)習(xí)資料、督促學(xué)員出勤,完成作業(yè)等督學(xué)工作并按照要求反饋,積極解決學(xué)員問題,關(guān)注學(xué)員學(xué)習(xí)和生活動(dòng)態(tài),及時(shí)對接上課老師,并跟老師積極溝通反饋學(xué)員上課情況,統(tǒng)計(jì)學(xué)員報(bào)考崗位信息等;
3、課程結(jié)束:制作班級反饋表,統(tǒng)計(jì)班級通過率,整理課程資料等。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有過公考類機(jī)構(gòu)助教工作經(jīng)驗(yàn);
2、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強(qiáng),富有責(zé)任心;
3、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的文字和語言表達(dá)能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題能力、創(chuàng)新能力和抗壓能力;
5、熟練操作辦公軟件。
福利待遇:
薪資構(gòu)成:基本工資+績效工資+獎(jiǎng)金;繳納五險(xiǎn)
假 期:年假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假以及法定帶薪假期等
培訓(xùn)提升:公司針對不同崗位的員工有不同體系的培訓(xùn),不斷提升員工專業(yè)素質(zhì)及綜合能力