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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。
2、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)接工作
3、員工考勤薪資表的制作
任職要求:
1、統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、1-2年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具備良好的文字功底和表達(dá)能力，語(yǔ)言表述及理解能力強(qiáng):
4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，溝通應(yīng)變能力，能承受一定的工作壓力:公司福利:公司福利:
1.工作時(shí)間:朝九晚六點(diǎn)，絕不加班;
2.下午茶福利:每天提供豐富的下午茶，放松身心;
3.紅包獎(jiǎng)勵(lì):不定期發(fā)放紅包，激勵(lì)員工;
4.路費(fèi)報(bào)銷(xiāo):入職即可領(lǐng)紅包一枚
5.良好的晉升空間:表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得晉升機(jī)會(huì)。歡迎加入我們，一起創(chuàng)造更好的未來(lái)!