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崗位職責(zé)： 1、通過(guò)電話/新媒體平臺(tái)（小紅書(shū)、公眾號(hào)、抖音等）邀約家長(zhǎng)/學(xué)生到校區(qū)咨詢(xún)； 2、接待來(lái)訪學(xué)生/家長(zhǎng)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)介紹相應(yīng)學(xué)段的課程； 3、結(jié)合學(xué)員需求和特點(diǎn)，制定和規(guī)劃合適的課程內(nèi)容和學(xué)習(xí)方案，引導(dǎo)學(xué)生/家長(zhǎng)簽約，完成銷(xiāo)售任務(wù) 4、做好成功簽單的學(xué)生信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，學(xué)員數(shù)據(jù)維護(hù)和檔案維護(hù)，跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)效果并不定期對(duì)新老學(xué)員進(jìn)行回訪，爭(zhēng)取續(xù)報(bào)。 任職要求：??1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1-3年課程顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，有日語(yǔ)課程/日本留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；?2、熟悉培訓(xùn)行業(yè)招生流程。積極主動(dòng)，熱愛(ài)銷(xiāo)售，有良好的溝通表達(dá)能力，具備良好的客戶(hù)同理心和人際洞察能力； 3、學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)目標(biāo)感，對(duì)于薪酬有期望，能夠承擔(dān)適度壓力和挑戰(zhàn)； 4、熟悉新媒體平臺(tái)的調(diào)性，喜歡日本優(yōu)秀的文化。 ? 待遇： 周一周二雙休，彈性工作時(shí)間。無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效提成+全勤獎(jiǎng)+十三薪