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崗位職責： 1.負責擬定年度審計工作計劃和審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書； 2.負責組織對集團下屬公司主要負責人經濟責任及離職轉任進行審計； 3.負責定期或不定期進行必要的專項審計、專案審計； 4.負責審計過程中與相關部門的協(xié)調和溝通； 5.負責及時發(fā)現(xiàn)審計對象潛在問題和風險，提出改進意見，檢查審計對象對審計意見的執(zhí)行情況； 6.負責檢查和指導下屬公司內部審計工作； 7.負責集團及下屬公司違規(guī)經營投資責任的追究處理工作； 8.領導交辦的其他工作。 任職資格： 1.大學本科及以上學歷，會計學、審計學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮，年齡45周歲以下； 2.具有5年及以上審計工作經歷，具有財務審計、經濟責任離任審計工作經歷的優(yōu)先考慮；持有注冊會計師、中級及以上會計師或審計師證書者優(yōu)先考慮； 3.有較強的審計及相關專業(yè)能力，具備較強溝通交流和文字撰寫能力，能夠獨立完成審計項目，熟悉審計數(shù)據分析，能獨立編寫審計報告、會議匯報材料等審計工作相關文書； 4.品行端正，身心健康，熱愛審計工作，具有較強的事業(yè)心、責任感和團隊合作精神；能夠適應加班、出差等工作要求。