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更新于 8月26日

技術項目經(jīng)理

5-7.5萬·14薪
  • 上海浦東新區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電路設計芯片設計芯片開發(fā)單板開發(fā)芯片驗證需求采集需求分析評估產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品內(nèi)部評審產(chǎn)品設計電子/半導體/集成電路
崗位職責:
1、負責客戶SoC/ASIC/IP項目的需求對接,為客戶項目導入提供技術支持和技術服務,同時根據(jù)客戶需求和公司服務/產(chǎn)品撰寫技術方案,協(xié)調(diào)公司技術職能部門,與客戶達成SoW,并在過程中與銷售緊密配合,促進項目落地
2、獲取和理解客戶需求,將客戶需求映射到內(nèi)部實現(xiàn)方案,實現(xiàn)客戶技術方案與公司技術能力和優(yōu)勢的匹配
3、組織、協(xié)調(diào)和推進各部門的協(xié)作,履行對客戶的承諾,幫助客戶解決關鍵技術問題,確保更好的服務項目及客戶
4、結(jié)合公司成本結(jié)構(gòu),主導客戶項目的成本匯總與核算,與各部分協(xié)作完成客戶項目成本預估,支撐銷售商務談判工作
5、維護與客戶的良好關系,關心和關注客戶對項目及團隊成員的滿意度,出現(xiàn)的問題等等,及時反饋給售負責人以及業(yè)務負責人,從而盡快解決客戶問題
6、 不斷加強對ASIC整個產(chǎn)業(yè)鏈的技術、產(chǎn)品、服務商與合作伙伴的理解與接洽,收集與整理行業(yè)信息,提供競爭性分析報告
7、配合上級領導做好各項對外關系的維護和管理。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,6年以上芯片設計、EDA/IP技術支持、設計服務等相關行業(yè)經(jīng)驗
2.具備較強的SoC及ASIC設計方法及流程方面的專業(yè)技術能力
3.具有優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力
4.具備優(yōu)秀的臨場反應能力,清晰的邏輯思維,優(yōu)秀的溝通表達能力及抗壓能力
5.有AI、CPU、GPU、先進封裝及汽車電子芯片開發(fā)及量產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

工作地點

上海浦東新區(qū)張江高科·集賢天地-A座xx

入職公司信息

  • 入職公司: 某科技公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李超/實習顧問

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公司Logo銳仕方達人才科技集團有限公司公司標簽
銳仕方達人才科技集團有限公司(簡稱“銳仕方達”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應商,也是AAAA級人力資源服務機構(gòu)。目前,銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務業(yè)務的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達致力于通過IT信息技術的不斷創(chuàng)新和運用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務機構(gòu),助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務市場,加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
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