【崗位職責(zé)】——
1.及時(shí)了解國(guó)家頒布的殘疾人就業(yè)扶持、補(bǔ)貼等相關(guān)政策,并向用人單位進(jìn)行推廣及政策解讀;
2.通過(guò)電話(huà)、陌拜等形式開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶(hù)資源,推介如常的殘疾人就業(yè)安置服務(wù)、康養(yǎng)托付、彈性福利等人力資源相關(guān)的綜合服務(wù)解決方案;
3.協(xié)調(diào)并利用公司內(nèi)外部資源獲取訂單,上門(mén)拜訪客戶(hù)促進(jìn)簽單;
4.針對(duì)意向客戶(hù)完成預(yù)約及面訪,完成需求溝通和商務(wù)談判,交付定制化解決方案,組織推進(jìn)項(xiàng)目落實(shí);
5.負(fù)責(zé)所服務(wù)用人單位殘疾人用工過(guò)程中所出現(xiàn)一切問(wèn)題的內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作;
6.客戶(hù)關(guān)系維護(hù);
7.完成公司布置的KPI任務(wù);
8.參與公司組織的助殘愛(ài)心活動(dòng)。
【任職要求】——
1.黨員優(yōu)先,專(zhuān)科以上學(xué)歷,五官端正,反應(yīng)靈敏,開(kāi)朗活潑;
2.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有較高的銷(xiāo)售激情,具備良好的溝通及學(xué)習(xí)能力;
3.有3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上B端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
4.有人力資源SaaS軟件銷(xiāo)售、傳媒、獵頭、體檢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.能力出眾者薪資面議。
【你會(huì)得到】——
1.雙休,早9晚6;
2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+月度高提成+年終獎(jiǎng)金=15K-20K ;
3.福利:入職繳納五險(xiǎn)一金,激勵(lì)獎(jiǎng)金,帶薪培訓(xùn),帶薪假期(年假、婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)基金,工齡獎(jiǎng),各類(lèi)團(tuán)建,不定期員工旅游,節(jié)日福利,年度體檢等;
4.培訓(xùn):入職系統(tǒng)培訓(xùn),資深銷(xiāo)售手把手帶新(老帶新),公司資源支持;
5.完善的晉升體系;
6.輕松愉快的工作氛圍,同事之間互幫互助,共同成長(zhǎng)。