崗位描述:
1.負責(zé)外包,派遣,代理招聘,臨時勞務(wù)項目的評估,風(fēng)險把控,負責(zé)新項目的報價與執(zhí)行落地;
2.可以精準把控每個項目的優(yōu)劣勢,根據(jù)客戶需求,鎖定招聘人群,合理選擇渠道,提供精準及時的招聘服務(wù);
3.進行外包員工日常行為監(jiān)督和管理,有效了解項目及人員情況;
4.帶團隊,制定團隊利潤目標,分解年度,季度,月度,周度及日度
5.對團隊進行整體管理,像項目分配,進度及結(jié)果達成以及負責(zé)款項的提醒與到賬管理;
6.隨時處理項目突發(fā)事件,像處理勞動糾紛、工傷等突發(fā)事務(wù)
7.有效合理制作員工績效及提成方案,員工入離職手續(xù)的辦理,費用表的申報等基礎(chǔ)信息的管理;
8. 與客戶保持粘性,簡歷良好高效的溝通方式;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上外包派遣評估及招聘經(jīng)驗;以及團隊管理經(jīng)驗
2、有外包服務(wù)、RPO(招聘流程外包)或獵頭行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏、多任務(wù)并行的工作環(huán)境,具備領(lǐng)導(dǎo)力與團隊激勵能力上班時間