崗位職責(zé):
1. 調(diào)研電商平臺(淘寶 / 京東 / 抖音 / 拼多多等)飲料品類消費(fèi)趨勢(如低糖、便攜、功能性、聯(lián)名款需求),結(jié)合用戶評論、競品分析,輸出《電商飲料產(chǎn)品需求報(bào)告》,規(guī)劃差異化產(chǎn)品方向(如電商專屬小包裝、季節(jié)限定款、組合裝等)。
- 主導(dǎo)產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉與定位,針對不同平臺用戶特性設(shè)計(jì)適配方案(如抖音側(cè)重視覺化 “高顏值” 包裝,京東側(cè)重 “家庭裝” 性價(jià)比,拼多多側(cè)重 “便攜試飲裝”)。
- 產(chǎn)品落地與跨部門協(xié)同:
- 撰寫產(chǎn)品需求文檔(PRD),協(xié)調(diào)研發(fā)部門完成配方優(yōu)化(如調(diào)整甜度、添加功能性成分)、生產(chǎn)部門確認(rèn)產(chǎn)能,確保電商專屬產(chǎn)品按時落地;同步對接供應(yīng)鏈,優(yōu)化包裝設(shè)計(jì)(如防壓、易儲存、適配快遞運(yùn)輸),降低物流損耗率。
- 聯(lián)動電商運(yùn)營團(tuán)隊(duì),明確產(chǎn)品上架標(biāo)準(zhǔn)(如詳情頁核心賣點(diǎn)、規(guī)格參數(shù)、售后保障),配合大促節(jié)點(diǎn)(618、雙 11、年貨節(jié))制定產(chǎn)品組合策略(如 “買一送一”“滿額贈小樣”),提升活動轉(zhuǎn)化。
- 電商產(chǎn)品運(yùn)營與數(shù)據(jù)優(yōu)化:
- 監(jiān)控電商渠道產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)(銷量、復(fù)購率、客單價(jià)、差評率),分析用戶反饋(如 “口感偏甜”“包裝易漏”),輸出《產(chǎn)品優(yōu)化方案》,推動迭代(如調(diào)整配方、升級包裝)。
- 挖掘電商用戶潛在需求(如辦公室 “提神小瓶裝”、夏季 “冰鎮(zhèn)即飲款”),主導(dǎo)新品孵化與測試,通過小規(guī)模試銷驗(yàn)證市場接受度,再逐步擴(kuò)大推廣范圍。
- 競品與行業(yè)動態(tài)追蹤:
- 持續(xù)跟蹤電商渠道頭部飲料品牌(如元?dú)馍帧⑥r(nóng)夫山泉、三得利)的產(chǎn)品策略、定價(jià)機(jī)制、促銷玩法,形成《競品分析周報(bào)》,為公司產(chǎn)品決策提供參考。
- 關(guān)注飲料行業(yè)政策(如健康飲品標(biāo)準(zhǔn))、電商平臺規(guī)則(如新品流量扶持、合規(guī)要求),確保產(chǎn)品符合行業(yè)規(guī)范與平臺政策,規(guī)避運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求
- 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗(yàn):
- 2 年以上飲料行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),且具備 1 年以上電商渠道(淘寶 / 京東 / 抖音電商至少 1 個)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn);
- 有成功打造電商爆款飲料產(chǎn)品案例(如單款產(chǎn)品年銷超 100 萬瓶)者優(yōu)先。
- 核心能力:
- 需求洞察:能通過電商數(shù)據(jù)、用戶評論、市場調(diào)研,精準(zhǔn)捕捉用戶對飲料的核心需求(如健康、便捷、口感);
- 跨部門協(xié)作:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效聯(lián)動研發(fā)、供應(yīng)鏈、電商運(yùn)營等團(tuán)隊(duì),推動產(chǎn)品落地;
- 數(shù)據(jù)驅(qū)動:熟練使用 Excel、電商平臺后臺數(shù)據(jù)工具(如生意參謀、京東商智),能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問題并提出優(yōu)化方案;
- 市場敏感度:熟悉飲料行業(yè)趨勢(如低糖、零卡、功能性)與電商平臺玩法(如直播帶貨、短視頻種草),能將趨勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品策略。
- 個人特質(zhì):
- 結(jié)果導(dǎo)向,對電商產(chǎn)品銷量與用戶滿意度負(fù)責(zé);
- 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)電商大促期間的高強(qiáng)度工作節(jié)奏;
- 注重細(xì)節(jié),對飲料的口感、包裝、規(guī)格等細(xì)節(jié)有嚴(yán)格把控意識。
薪資福利
- 薪酬方案:年薪 (含固定薪資 + 績效獎金),核心爆款產(chǎn)品達(dá)成目標(biāo)可享額外獎金。
- 福利保障:五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假 10-15 天、每月飲料產(chǎn)品體驗(yàn)福利、電商大促專項(xiàng)激勵。
- 發(fā)展機(jī)會:
- 參與飲料電商新品從 0 到 1 的孵化,積累爆款打造經(jīng)驗(yàn);
- 優(yōu)秀者可晉升為 “飲料電商產(chǎn)品總監(jiān)”,主導(dǎo)多品類電商產(chǎn)品戰(zhàn)略。