崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈(供應(yīng)商開發(fā)、采購、倉儲、物流工作模塊)的建設(shè)和管理工作,參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.制定公司整體的供應(yīng)鏈管理策略,保證公司采購、倉儲、物流環(huán)節(jié)的順暢及對終端銷售的支持;
3.設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的開發(fā)、采購、倉儲、物流等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理;
4.建立和健全供應(yīng)商、合作商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系,合理控制采購及生產(chǎn)成本;
5.定期編制、執(zhí)行分析和動(dòng)態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,善于利用各種信息及新方式降低成本;
6.監(jiān)控倉儲及物流運(yùn)輸質(zhì)量,降低物流環(huán)節(jié)導(dǎo)致的不良品;監(jiān)控庫存管理,確保賬物一致;
7.定期編制和執(zhí)行采購供應(yīng)鏈預(yù)算和費(fèi)用。
1.工作時(shí)間9:00-18:30
2.雙休,法定節(jié)假日休息
3.現(xiàn)代化年輕人辦公環(huán)境氛圍,
[福利待遇]:
1.節(jié)假日正常休息
2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+提成,無上限
3.能力強(qiáng)者無限高晉升方式:專員-組長-主管
4.繳納社保