崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理、安全職業(yè)健康、環(huán)境、GJB等各體系的監(jiān)督、維護(hù)和改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)安排和具體組織內(nèi)審、外審、管理評(píng)審,負(fù)責(zé)與審核機(jī)構(gòu)及咨詢機(jī)構(gòu)的聯(lián)系;
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資格認(rèn)定中質(zhì)量評(píng)估事宜;
4、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量體系運(yùn)行數(shù)據(jù)的分析及提出改進(jìn)建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉各項(xiàng)體系標(biāo)準(zhǔn),1年以上相關(guān)質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
4、具備獨(dú)立進(jìn)行過(guò)質(zhì)量體系認(rèn)證、運(yùn)行、維護(hù)、建設(shè)經(jīng)驗(yàn),能夠組織完善質(zhì)量管理體系制度;
5、文字表達(dá)能力強(qiáng),能夠獨(dú)立編制文件;
6、接受過(guò)正規(guī)項(xiàng)目管理、SPC統(tǒng)計(jì)過(guò)程培訓(xùn)優(yōu)先錄用。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休