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【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)門店的整體運(yùn)營及管理工作，確保門店業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。 - 制定并實(shí)施銷售策略，提高門店銷售額及客戶滿意度。 - 管理門店員工，包括但不限于人員排班、培訓(xùn)、績效考核等。 - 監(jiān)控庫存情況，保證商品供應(yīng)充足且陳列有序。 - 處理顧客投訴，維護(hù)品牌形象和顧客關(guān)系。 - 定期向上級匯報(bào)門店經(jīng)營狀況，并提出改進(jìn)建議。 【任職要求】 - 男女不限，年齡25-40歲，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 - 工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，但需具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和解決問題的能力。 - 對零售行業(yè)有濃厚興趣，熟悉門店運(yùn)營管理流程。 - 具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識，能夠妥善處理突發(fā)事件。