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職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)銷售團隊人員的管理工作；
2、負(fù)責(zé)團隊內(nèi)部人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、規(guī)劃和業(yè)績督導(dǎo)；
3、負(fù)責(zé)市場信息收集和反饋，根據(jù)市場情況制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)推動策略；
4、完成工作報告及相關(guān)業(yè)務(wù)匯報工作；
5、協(xié)助團隊完成公司制定的銷售目標(biāo)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有五年以上工作經(jīng)驗，其中兩年團隊管理經(jīng)驗。
2、具備一定的金融知識，有三方財富、基金、信托、銀行、保險等同行業(yè)工作經(jīng)驗，具有基金從業(yè)資格優(yōu)先；
3、有較強的營銷能力和客情維護能力，有高端客戶資源的優(yōu)先；
4、溝通協(xié)調(diào)能力強，掌握一定的銷售技巧和團隊搭建能力。