職位描述
國際貨運(yùn)代理
【崗位職責(zé)】
1．開發(fā)俄羅斯，中亞，東南亞，中東等國際物流（線路不限，有其一即可）鐵路/海運(yùn)/空運(yùn)等進(jìn)出口客戶（直客、同行），向客戶介紹公司所提供的物流運(yùn)輸服務(wù)；
2．客戶跟單以及貨物運(yùn)輸情況跟蹤，整理貨物信息及時(shí)通知相關(guān)部門，隨時(shí)能夠?yàn)榭蛻籼峁椭?，與客戶建立良好的關(guān)系；
3．定期回訪，收集客戶反饋意見、投訴等信息，并轉(zhuǎn)交相關(guān)部門，共同協(xié)商解決方案，提高服務(wù)質(zhì)量；
4．完成銷售任務(wù)；
5．業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔，相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)；
6．完成上級交代的其它工作。
【任職資格】
1. 熟悉國際班列（其一均可）進(jìn)出口流程和航線，2年以上國際物流銷售經(jīng)驗(yàn)，有過成功銷售案例；
2. 能夠獨(dú)立完成客戶詢盤，報(bào)價(jià)，提供優(yōu)質(zhì)物流方案，維護(hù)良好的客戶關(guān)系
3. 具備開發(fā)新客戶新業(yè)務(wù)能力，有一定供應(yīng)商資源優(yōu)先考慮
4. 有良好的職業(yè)素養(yǎng)，及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識
5. 具備較強(qiáng)的表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場洞察力及分析判斷能力
6. 遵從公司的SOP, 完成個(gè)人KPI（該崗位職級有專員、主管、經(jīng)理等）
7.工作城市可選：深圳、天津、成都、義烏、上海、西安、莫斯科、阿拉木圖、海參崴、塔什干、格魯吉亞（公司目前處于高速發(fā)展階段，每年將在海內(nèi)外新開1-3個(gè)分點(diǎn)，分公司負(fù)責(zé)人均從內(nèi)提拔，上升機(jī)會多多，歡迎投遞）
1．開發(fā)俄羅斯，中亞，東南亞，中東等國際物流（線路不限，有其一即可）鐵路/海運(yùn)/空運(yùn)等進(jìn)出口客戶（直客、同行），向客戶介紹公司所提供的物流運(yùn)輸服務(wù)；
2．客戶跟單以及貨物運(yùn)輸情況跟蹤，整理貨物信息及時(shí)通知相關(guān)部門，隨時(shí)能夠?yàn)榭蛻籼峁椭?，與客戶建立良好的關(guān)系；
3．定期回訪，收集客戶反饋意見、投訴等信息，并轉(zhuǎn)交相關(guān)部門，共同協(xié)商解決方案，提高服務(wù)質(zhì)量；
4．完成銷售任務(wù)；
5．業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔，相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)；
6．完成上級交代的其它工作。
【任職資格】
1. 熟悉國際班列（其一均可）進(jìn)出口流程和航線，2年以上國際物流銷售經(jīng)驗(yàn)，有過成功銷售案例；
2. 能夠獨(dú)立完成客戶詢盤，報(bào)價(jià)，提供優(yōu)質(zhì)物流方案，維護(hù)良好的客戶關(guān)系
3. 具備開發(fā)新客戶新業(yè)務(wù)能力，有一定供應(yīng)商資源優(yōu)先考慮
4. 有良好的職業(yè)素養(yǎng)，及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識
5. 具備較強(qiáng)的表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場洞察力及分析判斷能力
6. 遵從公司的SOP, 完成個(gè)人KPI（該崗位職級有專員、主管、經(jīng)理等）
7.工作城市可選：深圳、天津、成都、義烏、上海、西安、莫斯科、阿拉木圖、海參崴、塔什干、格魯吉亞（公司目前處于高速發(fā)展階段，每年將在海內(nèi)外新開1-3個(gè)分點(diǎn)，分公司負(fù)責(zé)人均從內(nèi)提拔，上升機(jī)會多多，歡迎投遞）
福利待遇:
1、多勞多得，提成按照15%-35%階梯遞增；
2、朝九晚六，午休1.5H，周末雙休，法定假日休；
3、15日前入職，當(dāng)月繳納社保公積金；
4、每月績效獎金、全勤獎、開工紅包、零食下午茶、生日會、節(jié)日福利、帶薪假期、每年定期體檢、年度旅游團(tuán)建等；
5、年底有機(jī)會可獲得最高12個(gè)月年終獎，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)可獲得團(tuán)隊(duì)獎金等；
6、培訓(xùn)福利:完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系，入職后進(jìn)行崗前培訓(xùn)、工作技巧培訓(xùn)，師徒制帶教模式，還有不定期外部培訓(xùn)機(jī)會。
1、多勞多得，提成按照15%-35%階梯遞增；
2、朝九晚六，午休1.5H，周末雙休，法定假日休；
3、15日前入職，當(dāng)月繳納社保公積金；
4、每月績效獎金、全勤獎、開工紅包、零食下午茶、生日會、節(jié)日福利、帶薪假期、每年定期體檢、年度旅游團(tuán)建等；
5、年底有機(jī)會可獲得最高12個(gè)月年終獎，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)可獲得團(tuán)隊(duì)獎金等；
6、培訓(xùn)福利:完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系，入職后進(jìn)行崗前培訓(xùn)、工作技巧培訓(xùn)，師徒制帶教模式，還有不定期外部培訓(xùn)機(jī)會。
工作地點(diǎn)
天津和平區(qū)合生國際大廈A棟910室
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職位發(fā)布者
王鑫/HRBP
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諾瓦物流管理(深圳)有限公司諾瓦致力于開發(fā)供應(yīng)鏈端到端的解決方案，通過全球端到端解決方案連接和簡化客戶供應(yīng)鏈，為客戶打造輕松便捷的物流體驗(yàn)。我們能夠在客戶整個(gè)產(chǎn)品周期中幫助其管理貨物運(yùn)輸?shù)母鱾€(gè)環(huán)節(jié)，包括：國際鐵路運(yùn)輸/“中歐班列”，海鐵聯(lián)運(yùn)服務(wù)，國際卡車服務(wù)，海運(yùn)，空運(yùn)，跨境電商物流，內(nèi)陸服務(wù)，報(bào)關(guān)清關(guān)代理，倉庫管理和集裝箱管理等。作為“一帶一路”通道的踐行者，諾瓦始終保持“讓物流鏈接更多可能”的理念，諾瓦現(xiàn)階段業(yè)務(wù)聚焦在歐亞地區(qū)：中國，俄羅斯，東盟，歐洲及中亞獨(dú)聯(lián)體等地區(qū)，核心策略為“輕資產(chǎn)業(yè)務(wù)探路，重資產(chǎn)投資構(gòu)筑競爭壁壘”，自有集裝箱超8000TEU+，運(yùn)營集裝箱超過20000 TEU+，簽約堆場300+，自有集裝箱堆場超6萬平方米，自建倉庫，租賃集裝箱船只，自營車隊(duì)，實(shí)現(xiàn)輕資產(chǎn)運(yùn)營和核心重資產(chǎn)投資的雙輪驅(qū)動模式。
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