日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

工作職責
1．負責入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動、續(xù)簽手續(xù)辦理；
2．進行數(shù)據(jù)分析，提供人力資源基礎(chǔ)服務(wù)相關(guān)的各項數(shù)據(jù)支持；
3 . 負責HR各系統(tǒng)的流程設(shè)置、審核、管理和支持，并不斷改進；
4 . 負責人員檔案的匯總、分類、管理；
5 . 負責人員合同及協(xié)議的匯總、分類、蓋章、管理
6．負責人員社會保險、公積金、個稅及商業(yè)保險的繳納和人員維護；
7．人事代理供應(yīng)商的服務(wù)日常監(jiān)控及服務(wù)優(yōu)化，提供人才服務(wù)日常相關(guān)報表；
8．協(xié)助上級建立維護HR制度流程；
9．完成上級領(lǐng)導臨時交辦的任務(wù)。

任職資格
教育背景與培訓經(jīng)歷：
1、本科及以上，持有人力資源管理師優(yōu)先。
2、1年以上人力資源管理經(jīng)驗（應(yīng)屆畢業(yè)也可以考慮），人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟悉入、離、轉(zhuǎn)、異、續(xù)簽手續(xù)辦理優(yōu)先，精通Excel、word、ppt等辦公軟件。
3、對數(shù)據(jù)敏感，具較強的統(tǒng)計分析能力；較強的執(zhí)行能力，有較強的服務(wù)意識；有責任心，細心負責，學習能力及保密意識強。