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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司員工招聘、面試、入職、離職等手續(xù)的辦理
2. 員工檔案管理及勞動合同的簽訂與續(xù)簽
3. 負(fù)責(zé)員工考勤、薪資核算及福利待遇的發(fā)放
4. 組織員工培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動
5. 維護(hù)員工關(guān)系
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)
2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
3. 熟練使用辦公軟件
5. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神