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任職資格 1. 具有分析相關(guān)專業(yè)（藥學(xué)、食品、環(huán)境等）本科及以上學(xué)歷或有分析檢測(cè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 具有(U)HPLC-MS、GC/MS、ICP、UV及FT-IR等兩種或以上大型儀器操作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)質(zhì)譜有較好的理解； 3. 具有責(zé)任心，良好的溝通能力、表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神； 注：以下條件優(yōu)先選擇: a. 熟悉本組測(cè)試方法以及所涉及的標(biāo)準(zhǔn); b.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。 崗位職責(zé)： a. 通過培訓(xùn)掌握與檢測(cè)相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)要求； b. 有權(quán)拒絕不符合規(guī)定要求的外界干擾，對(duì)用戶的技術(shù)資料、商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任； c. 負(fù)責(zé)依據(jù)方案（計(jì)劃）和相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)定執(zhí)行檢測(cè)活動(dòng)；記錄對(duì)這些規(guī)定的任何偏離，并直接與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，必要時(shí)可與研究主管/授權(quán)簽字人進(jìn)行溝通，日常依據(jù)《檢測(cè)服務(wù)提供控制程序》中相關(guān)規(guī)定開展檢測(cè)工作；及時(shí)準(zhǔn)確地記錄原始數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)，對(duì)分析數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、整理；適當(dāng)時(shí)，應(yīng)在試驗(yàn)當(dāng)天將原始數(shù)據(jù)錄入電腦； d. 負(fù)責(zé)日常檢測(cè)樣品，檢測(cè)物料的領(lǐng)取和退還； e. 負(fù)責(zé)按照作業(yè)指導(dǎo)書的要求正確的操作儀器設(shè)備，并保持儀器設(shè)備處于良好的狀態(tài)； f. 負(fù)責(zé)設(shè)施和環(huán)境條件的監(jiān)督、控制、記錄，及實(shí)驗(yàn)室的安全、衛(wèi)生、清潔及消毒工作，并對(duì)工作質(zhì)量負(fù)責(zé)； g. 負(fù)責(zé)依據(jù)主管的要求執(zhí)行體系要求的活動(dòng)，包括但不僅限于期間核查、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、質(zhì)量控制等。 h. 負(fù)責(zé)檢測(cè)相關(guān)運(yùn)行檢查、比對(duì)驗(yàn)證等技術(shù)工作的具體實(shí)施，以及檢測(cè)相關(guān)設(shè)備和耗材采購計(jì)劃的提交和后續(xù)技術(shù)驗(yàn)收； 對(duì)于FDA GLP和OECD GLP檢測(cè)還應(yīng)確保： a. 檢測(cè)工程師應(yīng)能獲得GLP檢測(cè)方案以及相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書。檢測(cè)工程師按照程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和GLP檢測(cè)方案的要求展開檢測(cè)工作。如果發(fā)生任何偏離，應(yīng)當(dāng)及時(shí)的記錄并直接匯報(bào)給研究主管； b. 所有的檢測(cè)工程師應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)及時(shí)地，準(zhǔn)確地記錄原始數(shù)據(jù)，并確保符合GLP的法規(guī)，并且負(fù)責(zé)這些數(shù)據(jù)的質(zhì)量； c. 檢測(cè)工程師應(yīng)注意健康規(guī)范，降低對(duì)檢測(cè)工程師，以及確保檢測(cè)完整性。檢測(cè)工程師應(yīng)向適當(dāng)?shù)闹鞴芗皶r(shí)匯報(bào)任何已知的健康或醫(yī)療狀況以確保他們能夠被及時(shí)的移出可能受影響的檢測(cè)。 職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、周末雙休