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更新于 6月17日

銷售財經(jīng)BP

1.5-1.8萬·15薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高新技術(shù)企業(yè)業(yè)財融合通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備網(wǎng)絡(luò)/信息安全計算機(jī)硬件
一、重點(diǎn)參與項目管理:
1)結(jié)合公司合同項目,開展項目概、預(yù)算相關(guān)工作,從項目盈利性和風(fēng)險性等角度,重點(diǎn)結(jié)合財經(jīng)要素進(jìn)行對項目做好售前支撐;
2)對合同項目售中和售后做好過程管理支撐項目核算和決算,對重點(diǎn)項目進(jìn)行決算匯報;
3)參與區(qū)域及公司合同項目管理制度、基線和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè);
4)參與公司國撥或其他項目支撐材料處理和提交;
二、協(xié)助經(jīng)營預(yù)算和經(jīng)營分析管理:
1)輔導(dǎo)業(yè)務(wù)模塊、子公司進(jìn)行預(yù)算編制、審核和匯報,支撐KPI指標(biāo)簽署相關(guān)工作;
2)協(xié)助處理管理報表:根據(jù)財務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等定期處理內(nèi)部管理報表,并和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通、分析和說明;
3)參與公司、區(qū)域、產(chǎn)品、行業(yè)和研發(fā)等多維度的經(jīng)營指標(biāo)預(yù)算及達(dá)成情況、經(jīng)營分析匯報材料及專項分析材料、重大問題進(jìn)行分析、提出管理建議;
4)支撐年度決算、KPI考核等;
任職要求:
1、熟悉ICT流程,3-5年有信創(chuàng)領(lǐng)域金融、運(yùn)營商、政企、安平等行業(yè)項目財務(wù)經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、扎實(shí)的財務(wù)專業(yè)知識、良好的業(yè)務(wù)理解和融合能力,能站在業(yè)務(wù)的角度來開展財務(wù)工作,為業(yè)務(wù)提供財經(jīng)決策;
3、思路清晰嚴(yán)謹(jǐn),對報表、數(shù)據(jù)敏感,注重數(shù)據(jù)質(zhì)量準(zhǔn)確性和及時性,良好的職業(yè)操守。

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)茂業(yè)中心C座24樓

職位發(fā)布者

魏辛玉/HR

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公司Logo四川華鯤振宇智能科技有限責(zé)任公司
【公司簡介】華鯤振宇智能科技有限公司(簡稱“華鯤振宇”)成立于2020年 6月,系由國資控股、市場化運(yùn)作的混合所有制高新技術(shù)企業(yè)。公司致力于以國產(chǎn)化智能算力自主技術(shù)為核心,打造全棧計算產(chǎn)品及解決方案,深度參與國家信息技術(shù)自主可控戰(zhàn)略,是國產(chǎn)算力領(lǐng)域龍頭企業(yè),為千行百業(yè)提供安全可靠的智能算力支撐。公司正處于高速增長期,人才有機(jī)會參與到AI領(lǐng)域前沿技術(shù)研發(fā)和全球市場拓展,提供大量實(shí)踐機(jī)會和廣闊的發(fā)展平臺助力人才快速成長。華鯤振宇將持續(xù)深化自主創(chuàng)新,強(qiáng)化全球業(yè)務(wù)布局,給世界多一種算力選擇! www.schkzy.com【公司實(shí)力】公司近年業(yè)務(wù)高速增長和穩(wěn)健發(fā)展,營收已破百億,作為產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)帶動上下游超千億級規(guī)模產(chǎn)業(yè)聯(lián)動。具備從芯片到系統(tǒng)的全棧自研能力,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的算力芯片、服務(wù)器及云計算平臺,主導(dǎo)AI服務(wù)器前沿技術(shù)研發(fā),承擔(dān)多項國家重大算力工程。公司總部落戶四川成都,布局北京中國區(qū)總部,銷售服務(wù)輻射全國;布局香港海外區(qū)總部,業(yè)務(wù)沿“一帶一路”拓展海外市場。在香港、北京、上海、廣州、深圳、南京、杭州、福州、濟(jì)南、南昌、拉薩和烏魯木齊等省市設(shè)立18+分子公司及代表處。已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)、國家工信部人工智能綜合實(shí)力百強(qiáng)企業(yè)、中國算力卓越企業(yè)、專精特新企業(yè)等百余項殊榮;參與國產(chǎn)化算力十余項科技課題研究和二十多項行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定?!拘匠旮@炕A(chǔ)保障:五險一金、補(bǔ)充商業(yè)保險、年度健康體檢;彈性假期:彈性工作制、帶薪年假、婚假、陪產(chǎn)假等;關(guān)愛配置:員工關(guān)愛基金、工會福利活動、關(guān)鍵人才提供子女上學(xué)、落戶等政策支持;人才激勵:項目獎金、專利獎勵;核心員工股權(quán)激勵計劃、創(chuàng)新業(yè)務(wù)跟投機(jī)制;榮譽(yù)體系:總裁嘉獎令、文化大使評選、杰出貢獻(xiàn)獎、新人專項獎;園區(qū)福利:園區(qū)福利餐廳、免費(fèi)停車場等園區(qū)服務(wù)等(部分區(qū)域可享,詳請咨詢當(dāng)?shù)豀R)。
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