崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)非訴訟糾紛的處理,如談判、調(diào)解、和解等,維護(hù)公司合法權(quán)益,降低法律風(fēng)險(xiǎn)和損失;
2、審核并簽訂調(diào)解協(xié)議,確保協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī);
3、為業(yè)務(wù)部門提供日常法律咨詢,解答勞動(dòng)用工、商務(wù)合作、數(shù)據(jù)合規(guī)等領(lǐng)域的法律問題。
崗位要求:
1、法學(xué)專業(yè),具有1年以上企業(yè)法務(wù)或律所相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備非訴訟糾紛處理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉《公司法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識(shí)。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的法律事務(wù)。