崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)梳理財(cái)務(wù)相關(guān)流程,表單報(bào)表,主數(shù)據(jù)及報(bào)表需求;
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)模塊的"實(shí)施工作,召集跨部門溝通會(huì)議,主動(dòng)跟進(jìn)各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)按質(zhì)完成:
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊數(shù)據(jù)收集,校驗(yàn),系統(tǒng)配置,功能測(cè)試,方案驗(yàn)收,用戶培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)與外部顧問一起編寫財(cái)務(wù)模塊的需求文檔、系統(tǒng)方案、用戶作業(yè)指導(dǎo)書,
5.配合技術(shù)顧問進(jìn)行開發(fā)測(cè)試,驗(yàn)收及培訓(xùn);
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊的功能設(shè)置,內(nèi)部培訓(xùn)及日常運(yùn)維,包括應(yīng)收、應(yīng)付、總賬、固定資產(chǎn)、成本、現(xiàn)金管理及項(xiàng)目管理;
7、協(xié)助ERP專員配合共同上線。
任職要求:
1、ERP上線經(jīng)驗(yàn);
2、有制造業(yè)5年以上經(jīng)驗(yàn)。