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3.挖掘企業(yè)核心價值觀、團隊故事及業(yè)務亮點，通過圖文、視頻、H5 等形式進行內部文化宣導（如內刊、員工手冊、企業(yè)文化墻等）。

4.協(xié)助組織員工活動（如年會、團建、培訓等），并輸出活動報道與傳播素材。

任職要求：
1. 具備良好的文字功底和語言表達能力，熟悉常見的文案風格和格式。
2. 善于使用常見辦公軟件，熟練掌握文案排版技巧。
3. 具備較強的學習能力和適應能力，能夠靈活應對各種工作需求。
4. 具備團隊合作精神，并能夠積極思考和解決問題。