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職位描述

崗位職責(zé)：
1. 產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與定位：熟悉康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向和市場需求，制定康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)園地產(chǎn)項目的中長期發(fā)展目標。對接地方政府產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和工作部門，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源達成產(chǎn)業(yè)園建設(shè)和運營目標。
2. 項目開發(fā)管理：熟悉康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)園項目開發(fā)流程，包括選址調(diào)研、可行性研究，規(guī)劃設(shè)計、報建審批、施工建設(shè)等各個環(huán)節(jié)。把控項目開發(fā)進度，確保項目按照預(yù)定計劃推進，按時交付；嚴格管控工程質(zhì)量，保障項目達到高品質(zhì)標準；合理控制項目成本，優(yōu)化資源配置，實現(xiàn)項目效益最大化 。
3. 招商與資源整合：制定精準的產(chǎn)業(yè)園招商策略，拓展招商渠道，吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)入駐。深入挖掘產(chǎn)業(yè)鏈上下游資源，推動產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，提升園區(qū)的產(chǎn)業(yè)生態(tài)完整性。負責(zé)與意向企業(yè)進行商務(wù)談判，簽訂合作協(xié)議，確保招商目標的達成 。
4. 運營與服務(wù)管理：建立完善的康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)園運營管理體系，制定運營服務(wù)標準和流程。統(tǒng)籌園區(qū)的日常運營工作，包括物業(yè)管理、設(shè)施維護、安全保障等，為入駐企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的運營環(huán)境和服務(wù)。組織開展各類展會及論壇活動，促進企業(yè)間的交流與合作，增強園區(qū)的產(chǎn)業(yè)活力和凝聚力 。
5. 財務(wù)與風(fēng)險管理：負責(zé)項目的財務(wù)預(yù)算編制、執(zhí)行與監(jiān)控，確保項目資金的合理使用和有效管控。定期進行財務(wù)分析，評估項目的經(jīng)濟效益，為項目決策提供數(shù)據(jù)支持。建立健全風(fēng)險管理體系，識別、評估和應(yīng)對項目開發(fā)與運營過程中的各類風(fēng)險，保障項目的穩(wěn)健發(fā)展 。
6. 團隊組建與管理：組建高效的項目管理團隊，明確各成員的職責(zé)分工。制定團隊培訓(xùn)與發(fā)展計劃，提升團隊成員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。建立有效的績效考核機制，激勵團隊成員積極工作，提高團隊整體績效 。
7. 外部關(guān)系維護：代表公司與政府部門、行業(yè)協(xié)會、金融機構(gòu)等外部單位建立良好的合作關(guān)系，積極爭取政策支持和資源保障。參與行業(yè)交流活動，提升公司和項目的品牌知名度與行業(yè)影響力 。

任職要求：
1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與溝通與協(xié)調(diào)能力。
2.對行業(yè)和市場趨勢有敏銳的洞察力，適應(yīng)市場變化。
3.具備較強的組織能力和團隊整合能力，激發(fā)團隊潛力。
4.具備創(chuàng)新思維，創(chuàng)造性解決問題。
6. 十年以上工作經(jīng)歷，精通康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)的人士