職位描述
接待事務(wù)內(nèi)勤管理后勤管理
負責(zé)日常行政工作，包括辦公室協(xié)調(diào)、文檔管理、資料整理和維護等。
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作任務(wù)，如會議組織、文件審批等。
3. 組織和協(xié)調(diào)員工福利、培訓(xùn)等活動，為員工提供全方位管理服務(wù)支持。
4.負責(zé)公司各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通。
5..組織會議會務(wù)及安排接待事宜。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，工商管理、秘書等相關(guān)專業(yè)，1年以上同崗位工作經(jīng)驗。
2.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，機靈、能夠快速適應(yīng)并解決各種突發(fā)事件。
3. 具備良好的溝通和協(xié)作能力，有較強的團隊合作精神。
4.熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
5.具備較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作任務(wù)，如會議組織、文件審批等。
3. 組織和協(xié)調(diào)員工福利、培訓(xùn)等活動，為員工提供全方位管理服務(wù)支持。
4.負責(zé)公司各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通。
5..組織會議會務(wù)及安排接待事宜。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，工商管理、秘書等相關(guān)專業(yè)，1年以上同崗位工作經(jīng)驗。
2.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，機靈、能夠快速適應(yīng)并解決各種突發(fā)事件。
3. 具備良好的溝通和協(xié)作能力，有較強的團隊合作精神。
4.熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
5.具備較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識
6、形象好，會開車并熟練駕駛
工作地點
沈陽和平區(qū)勝利大廈
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職位發(fā)布者
李女士/人事主管
當前在線立即溝通
沈陽愛樂盟建設(shè)集團有限公司愛樂盟集團包括沈陽愛樂盟工程顧問有限公司、沈陽市金羅盤建筑設(shè)計有限公司、四川思源瑞建設(shè)工程有限公司、沈陽眾聯(lián)工程咨詢有限公司、四川遼渝建設(shè)項目管理有限公司等5個公司，集團設(shè)有總經(jīng)辦、行政人事中心、財務(wù)中心、招投標資質(zhì)管理中心、工程管理中心、設(shè)計管理中心六個部門。另根據(jù)公司管理、分配和業(yè)務(wù)拓展需要，在全國八個省份設(shè)有53個獨立核算的分公司或項目部，在國內(nèi)大部分地區(qū)和非洲、東南亞地區(qū)開展業(yè)務(wù)。公司目前正式員工530人，其中集團直接管理126人，注冊人員43位，高級或教授級高工52人，工程師以上職稱員工占比39%，專業(yè)技術(shù)人員比例85%。公司業(yè)務(wù)按一個行業(yè)（建筑行業(yè)）兩條主線（全過程咨詢和設(shè)計施工工程總承包）布局，最終目標是形成以自有控股企業(yè)為核心，公司產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)企業(yè)加盟的行業(yè)管理和資源整合平臺，依靠管理理念、管理工具、管理方法、盈利模式的創(chuàng)新，為社會提供優(yōu)質(zhì)、高效、低成本的服務(wù)，為建筑行業(yè)和員工提供支持，創(chuàng)造價值、獲得回報。集團前身沈陽愛樂盟工程顧問有限公司成立于2007年11月，核心企業(yè)沈陽市金羅盤建筑設(shè)計有限公司2016年加入，之后進入快速發(fā)展期，初步形成內(nèi)部市場化核算與分配、組織內(nèi)高效協(xié)同、統(tǒng)一管理的集團企業(yè)架構(gòu)。集團以全過程咨詢和工程總承包為核心的業(yè)務(wù)，擁有招標代理、可行性研究、規(guī)劃設(shè)計、建筑和市政設(shè)計、工程監(jiān)理（項目管理）、施工總承包（房建、市政、機電）、造價（審計）等業(yè)務(wù)的開展資質(zhì)許可和能力。公司財務(wù)采用金蝶云、引入阿米巴模式，實行內(nèi)部市場化核算機制，經(jīng)營部以直管和加盟等不拘一格的方式迅速、高效拓展市場，行政、技術(shù)管理大膽嘗試、創(chuàng)新，以客戶利益、員工福祉、行業(yè)創(chuàng)新、社會發(fā)展為己任。
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