職位描述
用工風(fēng)險(xiǎn)員工關(guān)系異常事件人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、搭建業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，確保公司運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)可控，業(yè)務(wù)健康持續(xù)發(fā)展；
2、優(yōu)化異常事件處理流程，組織和協(xié)調(diào)各方資源處理異常事件，為公司內(nèi)部提供日常勞動用工事項(xiàng)的咨詢，提出操作建議和解決方案；
3、多維度深入分析異常事件數(shù)據(jù)，輸出有效建議，賦能業(yè)務(wù)前端，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率；
4、在企業(yè)內(nèi)部分享勞動用工方面的相關(guān)知識和案例，進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，整體提升運(yùn)營線處理異常事件處理的能力。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，7年以上HR工作經(jīng)驗(yàn)，其中勞動關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年，熟悉全國各地勞動法律法規(guī)；
2、獨(dú)立工作能力強(qiáng)，思路清晰，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通及推動能；
3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及計(jì)劃實(shí)施能力，擅于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，有責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
南山區(qū)深圳市軟件產(chǎn)業(yè)基地1棟C座3樓
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