職位描述
集團(tuán)公司會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)性格外向貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
工作職責(zé)
1. 編制公司管理報(bào)表,各種維度的毛利分析、業(yè)務(wù)分析
2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)成本分析,如,成本結(jié)構(gòu)、環(huán)比與預(yù)算比等分析,差競(jìng)異分析
3. 編制分析報(bào)告,結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及發(fā)展趨勢(shì)
4. 配合業(yè)務(wù)部門(mén),根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行收入、成本拆解,洞悉業(yè)務(wù)變化和財(cái)務(wù)影響
5. 編制目標(biāo)預(yù)算建立財(cái)務(wù)成本控制體系,對(duì)成本進(jìn)行控制,保證王利潤(rùn)成本目標(biāo),進(jìn)行成本預(yù)算,確定各項(xiàng)目標(biāo),提出增收節(jié)支的措施,提交經(jīng)濟(jì)效益;
6. 針對(duì)以上工作內(nèi)容提出改善方案,推動(dòng)流程化，及強(qiáng)有力的推進(jìn)協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)改善
崗位要求
1. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法規(guī)政策,3年以」上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2. 統(tǒng)招本科、有總賬、管理會(huì)計(jì)、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3. 出色的數(shù)據(jù)分析和財(cái)務(wù)綜合分析能力以及良好的溝通技巧解決問(wèn)題的能力
4. 具備團(tuán)隊(duì)精神,可信,穩(wěn)重,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,工作積極主動(dòng)、高度責(zé)任心、工作細(xì)致有條理、堅(jiān)持原則
5. 熟練精通EXCEL、Word、PPT、SQL等辦公軟件
6.可出差海外賦能
工作地址：上海/青浦區(qū) E通世界商務(wù)園華新園D座
工作地點(diǎn)
上海青浦區(qū)E通世界商務(wù)園華新園D座15樓
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職位發(fā)布者
王女士/人事主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
紜毅運(yùn)輸(上海)有限公司紜毅運(yùn)輸成立于2019年，是基于服務(wù)極兔全球快遞、物流、供應(yīng)鏈等干線(xiàn)業(yè)務(wù)需要而投入數(shù)十億建立的品牌運(yùn)輸公司，公司發(fā)展至今自有車(chē)輛數(shù)千輛，車(chē)型覆蓋9.6m和16.5m大型貨運(yùn)車(chē)輛，進(jìn)口品牌貨運(yùn)車(chē)型，公司現(xiàn)有管理人員數(shù)百人，車(chē)輛配備專(zhuān)業(yè)駕駛服務(wù)人員幾千人，業(yè)務(wù)覆蓋中國(guó)95%以上城市，“客戶(hù)為本，效率為根”，公司更斥巨資研發(fā)大數(shù)據(jù)物流管理系統(tǒng)，推動(dòng)紜毅運(yùn)輸業(yè)務(wù)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在未來(lái)，公司將立足中國(guó)，成立紜毅運(yùn)輸國(guó)際事業(yè)部，發(fā)展東南亞國(guó)家，將業(yè)務(wù)覆蓋到新、馬、泰、印、菲等鄰國(guó)，力求建設(shè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力、中國(guó)運(yùn)輸品牌優(yōu)選力的運(yùn)輸公司。
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