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工作內容： 1、根據公司的銷售策略，結合市場情況制定具體銷售計劃； 2、協(xié)助商戶客戶做好下游通路的升級及管理工作； 3、進行市場商戶調查，反饋市場信息； 4、做好產品組合，改善產品結構； 5、確保貨款及時回收； 6、傳達公司政策并協(xié)助、監(jiān)督經銷商執(zhí)行； 7、嚴格按照公司要求執(zhí)行通路深耕工作； 8、對專業(yè)的敏感度 任職要求： 1、年齡35歲及以下，高中及以上； 2、有1年以上快消行業(yè)相關經驗（例如今麥郎 統(tǒng)一 康師傅等）； 3、富有激情，踏實肯干，吃苦耐勞，符合白象文化； 4、具備較強的溝通能力、執(zhí)行力； 5、接受長期外出拜訪性質，無固定工作區(qū)域； 薪資： 工資標準5000-7000元（固定50%+績效50%）+激勵獎金提成（占工資50%以上），在職薪酬高者13000 每年兩次調薪機會，業(yè)績前15%調薪漲幅30%內 試用期：3個月（可提前轉正），試用期按80%工資標準發(fā)放； 差旅補助、市內交通費、電話補貼+五險一金+帶薪假期+生日禮+節(jié)日慰問金 休息時間：月休4天（自行選擇） 分配區(qū)域：湘西、懷化、常德、郴州、湘潭、益陽、邵陽、衡陽、岳陽