【工作內(nèi)容】
- 統(tǒng)籌管理上海公司和啟東工廠的人力及行政工作;
  - 負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)及員工關(guān)系管理;  
- 協(xié)調(diào)各部門人才需求,制定并執(zhí)行招聘計劃;  
- 組織員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升及離職相關(guān)流程;  
- 搭建和完善人力資源管理體系,提升團隊工作效率與員工滿意度;  
- 負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司各類員工活動,包括團建、節(jié)日慶祝、培訓(xùn)等,提升團隊  
凝聚力。  
【任職要求】  
- 五年以上人事行政管理經(jīng)驗,擅長招聘、擅長處理員工關(guān)系。  
- 本科學(xué)歷,人力資源三級以上證書優(yōu)先;  
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理意識;  
- 熟悉勞動法及相關(guān)人力資源政策;  
- 對人事行政工作有熱情,責(zé)任心強,組織能力強。