職位描述
寫字樓
工作職責：
1.負責建立公司所屬項目工程線管理體系。
2.負責工程線的工作指導與督導。
3.負責工程線工作計劃的實施與督導。
4.負責工程線服務品質(zhì)的檢查。
5.負責團隊培養(yǎng)和考核。負責制定本部門年度培訓計劃，并監(jiān)督實施。
6.組織制定本部門的各項制度、設備操作規(guī)程、設備保養(yǎng)修理制度，并監(jiān)督實施。
7.組織制定設備維修、更新、改造方案，并組織實施。
8.負責本部門規(guī)程材料的申購計劃的審核，并及時報批。
9.審核外部工程的技術(shù)方案、工程造價，工程施工的監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)驗收及工程結(jié)算。
10.組織編制本部門的年度工程預算、年度工作計劃。
11.組織編制本部門的周報、月報，并及時上報。
任職要求：
1.統(tǒng)招大專以上學歷，連續(xù)5年以上專業(yè)管理的經(jīng)驗。
1.負責建立公司所屬項目工程線管理體系。
2.負責工程線的工作指導與督導。
3.負責工程線工作計劃的實施與督導。
4.負責工程線服務品質(zhì)的檢查。
5.負責團隊培養(yǎng)和考核。負責制定本部門年度培訓計劃，并監(jiān)督實施。
6.組織制定本部門的各項制度、設備操作規(guī)程、設備保養(yǎng)修理制度，并監(jiān)督實施。
7.組織制定設備維修、更新、改造方案，并組織實施。
8.負責本部門規(guī)程材料的申購計劃的審核，并及時報批。
9.審核外部工程的技術(shù)方案、工程造價，工程施工的監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)驗收及工程結(jié)算。
10.組織編制本部門的年度工程預算、年度工作計劃。
11.組織編制本部門的周報、月報，并及時上報。
任職要求：
1.統(tǒng)招大專以上學歷，連續(xù)5年以上專業(yè)管理的經(jīng)驗。
2.有3年及以上（20萬㎡以上）寫字樓物業(yè)項目或互聯(lián)網(wǎng)園區(qū)經(jīng)驗，有籌建期經(jīng)驗優(yōu)先；
3.管理團隊人數(shù)在40人及以上；
3.管理團隊人數(shù)在40人及以上；
4.年齡在40-50歲之間。
工作地點
杭州西湖區(qū)阿里巴巴云谷園區(qū)-2號門
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深圳特發(fā)商務有限公司杭州分公司深圳市特發(fā)服務股份有限公司是特發(fā)集團的控股企業(yè)，成立于1993年，注冊資本1.69億元，2018年11月由深圳市特發(fā)物業(yè)管理有限公司整體變更登記。近三十載崢嶸歲月，特發(fā)服務始終秉承以客戶為中心的經(jīng)營理念，在改革創(chuàng)新中謀求發(fā)展，2015年進行混合所有制改革，2020年成功在深交所上市（股票代碼300917），經(jīng)營活力持續(xù)迸發(fā)，公司發(fā)展逐步駛?cè)肟燔嚨?。一路走來，特發(fā)服務直面競爭，決勝市場，致力于成為中國高端綜合服務運營商，在立足傳統(tǒng)物業(yè)服務領(lǐng)域的同時，不斷在更加專業(yè)的細分市場深耕細作，在更加前沿的新興市場開拓探索，形成了以IFM綜合設施管理服務和IDC數(shù)據(jù)中心運維服務為核心，政務服務、商務服務、口岸管養(yǎng)、城市管家、醫(yī)院后勤服務等多種業(yè)態(tài)模式齊頭并進的戰(zhàn)略布局，正式邁入多元發(fā)展新征程。
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