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崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 2、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果。 3、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同簽訂、續(xù)簽與管理等 4、公司內(nèi)部員工檔案建立與管理 5、負(fù)責(zé)公司各部門行政后勤類相關(guān)工作 6、負(fù)責(zé)組織公司定期或不定期活動 7、負(fù)責(zé)對新員工進行企業(yè)制度與文化培訓(xùn)工作 8、負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置（包括辦公設(shè)備、辦公用品）管理工作，包括清點、維護、登記、盤點等 9、負(fù)責(zé)公司采購對賬付款申報 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷。 2、1年及2年以上行政人事工作經(jīng)驗。 3、熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件； 4、有一定的寫作、文字處理能力。 5、責(zé)任心強，仔細(xì)認(rèn)真；良好的溝通能力。 單休，上班時間 8：30~11：30 13：30~17：30