崗位職責(zé):
1、按照月度招聘計(jì)劃要求,能夠獨(dú)立開展一線生產(chǎn)工人社招工作,完成每月招聘計(jì)劃。
2、執(zhí)行招聘全流程的各項(xiàng)工作,包含渠道維護(hù)、職位發(fā)布、簡歷篩選、初試、評(píng)價(jià)及復(fù)試協(xié)調(diào)、背景調(diào)查及錄用通知等。
3、協(xié)調(diào)新員工入職相關(guān)一系列工作,并對(duì)新員工跟蹤作直至轉(zhuǎn)正,制定反饋報(bào)告。
4、實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù)報(bào)表,并進(jìn)行簡要分析,能夠向級(jí)提出改善建議。
5、做好簡歷的歸檔工作,充實(shí)及維護(hù)企業(yè)的人才儲(chǔ)備庫。
6、省內(nèi)地推招聘工作。
任職要求:
1、40-55歲,有車,接受省內(nèi)出地推招聘;
2、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、抗力;
3、能夠熟練應(yīng)用Word、Excel、PPT等辦公軟件;
待遇:月薪5000-10000+,五險(xiǎn)一金,海城市內(nèi)免費(fèi)班車餐補(bǔ)助。
工作時(shí)間:早8晚5,單休+法休