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1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)，分解制定在管項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)配合區(qū)域公司戰(zhàn)略目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，完成組織項(xiàng)目建設(shè)和組織保障工作;
3、對(duì)區(qū)域經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、整改；
4、匯總、統(tǒng)計(jì)分析區(qū)域各項(xiàng)KPI目標(biāo)/指標(biāo)的完成情況；
5、協(xié)助上級(jí)分析公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，細(xì)化分解關(guān)鍵指標(biāo)，制定完成目標(biāo)重點(diǎn)舉措；
6、統(tǒng)籌編寫(xiě)公司年度工作總結(jié)與工作計(jì)劃，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制作公司年度ppt進(jìn)行匯報(bào)；
7、把關(guān)修訂項(xiàng)目年度測(cè)算模型數(shù)據(jù)，以及運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)審核流程；
8、負(fù)責(zé)與上級(jí)區(qū)域的對(duì)接、協(xié)調(diào)和溝通工作；
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

任職條件：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、2年以上業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
3、具備較好的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力，擁有較強(qiáng)的文字功底；
4、熟練使用各類OFFICE辦公軟件。