崗位職責:
1.根據(jù)年度銷售目標,在醫(yī)療市拓負責人的帶領(lǐng)下,達成醫(yī)院后勤物業(yè)服務(wù)的銷售目標;
2.向醫(yī)院后勤領(lǐng)導推介公司的醫(yī)院后勤物業(yè)服務(wù)(IFM)并制定定制化服務(wù)方案;
3.負責區(qū)域內(nèi)新醫(yī)院的開發(fā)并挖掘存量醫(yī)院客戶的潛在需求,促成業(yè)務(wù)成交;
4.關(guān)注新醫(yī)院物業(yè)服務(wù)招標信息、存量醫(yī)院的續(xù)標事宜,并跟進招投標流程;
5.進行醫(yī)院物業(yè)服務(wù)合同擬定,細節(jié)談判,價格磋商,合同簽訂及跟進運營入場事宜;
6.定期拜訪醫(yī)院后勤分管部長、科室負責人,分管院長,發(fā)現(xiàn)新的機會并跟進;
7.協(xié)助項目運營團隊進行項目初始化進場以及前期客戶對接、協(xié)調(diào)工作;
8.領(lǐng)導安排的其他相關(guān)臨時性工作;
任職要求:
1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2.3年以上醫(yī)院后勤物業(yè)服務(wù)類銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院招采流程;
3.具備服務(wù)方案演示、述標能力,有物業(yè)服務(wù)項目中標經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟練使用管理信息系統(tǒng)和辦公自動化軟件office;
5.優(yōu)秀的溝通能力,談判能力,自驅(qū)能力,成就動機強;
6.適應群域內(nèi)城市群出差;
工資待遇:底薪10k-20k+銷售提成+五險一金+雙休+帶薪年假+補貼+晉升+培訓
上班地點:南京/武漢/成都/西安,全國多滴均有崗位需求。