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任職要求 1、年齡在50歲以下，身體健康，熱愛比薩事業(yè)并有規(guī)劃長期發(fā)展 2、具有5年以上運營管理經(jīng)驗（非連鎖運營勿擾） 3、對于運營部業(yè)績提升、標準執(zhí)行、監(jiān)督及評估有豐富經(jīng)驗 4、有較強的溝通力和執(zhí)行力，語言表達強，誠信敬業(yè)，廉潔自律 5、熟悉企業(yè)營運管理流程，精通門店管理及門店銷售工作 工作職責 1、負責所有門店的運營管理的服務及支持 2、負責督導的日常培訓，督導日常工作監(jiān)督與管理 3、按照總部下發(fā)的各項指標，制定督導區(qū)域指標，跟進督導完成 4、定期按照標準對門店進行監(jiān)督、檢查、指導及定期巡店，并提交巡店報告 3、對運營不達標的區(qū)域門店，及時與督導溝通進行整改、人員培訓，確保良好運營 4、對區(qū)域內(nèi)門店業(yè)績和質(zhì)量的達成負責任，傳播品牌美譽度 5、評估已運營的餐飲門店項目，找出差距并制定提升方案