崗位職責:
1、制定和執(zhí)行廠務(wù)管理工作計劃,確保廠務(wù)設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn);
2、協(xié)調(diào)各部門之間的工作,解決生產(chǎn)過程中輔助設(shè)施的問題;
3、評估改善廠務(wù)設(shè)施設(shè)備的運行狀態(tài),確保廠務(wù)設(shè)備的運行科學高效;
4、建立設(shè)備維護保養(yǎng)制度、執(zhí)行標準,組織開展設(shè)施設(shè)備的維護、保養(yǎng)和檢修工作;
5、管理工廠的公共設(shè)施,如電力、供水、供氣、空調(diào)等系統(tǒng),保障供給正常;
6、負責深圳公司需的新改擴技術(shù)方案擬定、評估、落實;
7、制定和執(zhí)行廠務(wù)預(yù)算,控制廠務(wù)費用支出;
8、負責廠務(wù)團隊的建設(shè)和管理,提高團隊的整體素質(zhì)和工作效率。
崗位要求:
1、本科以上學歷,5年年上廠務(wù)運維工作經(jīng)驗;
2、熟悉工廠電力、供水、供氣、空調(diào)等系統(tǒng)的維護保養(yǎng);
3、具有獨立的培訓、編寫文件、人員績效管理能力;
4、具備廠務(wù)設(shè)施改造及工程預(yù)算能力。
福利待遇:
1、入職即購買五險一金,免費提供零食咖啡飲料;
2、入職滿1年享有加薪機會,后續(xù)根據(jù)公司效益、業(yè)績、個人能力、表現(xiàn)、薪資制度,享有定期調(diào)薪機會;
3、年度調(diào)薪、餐飲補貼、通訊補貼、交通補貼、項目獎金、海外出差學習機會等應(yīng)有盡有;
4、年度健康體檢、全薪病假、公司福利假、全薪公益假、父母護理假,結(jié)婚路程等人文關(guān)懷福利;
5、下午茶團建、帶薪旅游、生日會、各大節(jié)假日禮包;