職位描述
生產(chǎn)計劃管理生產(chǎn)物料管理現(xiàn)場管理食品安全管理體系釀造啤酒食品/飲料
1.組織下屬員工按時、保質(zhì)、保量地完成生產(chǎn)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)組員技能的提升，提升整個部門的整體業(yè)績 ;
2.積極參與本部門EHS工作，對本區(qū)域員工的EHS行為和績效負(fù)責(zé);
3.保證釀造部生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量，投料前必須進(jìn)行的相關(guān)準(zhǔn)備工作，包括確認(rèn)水電汽是否正常，原料和釀造用水是否符合品評要求;
4.完成當(dāng)月批次投料生產(chǎn)計劃完成，合理安排投料、糖化、發(fā)酵、過濾等工序生產(chǎn)，并觀察各工序的設(shè)備運(yùn)行是否正常;
5.確保各操作崗位SOP運(yùn)行措施的有效性，定期對各崗位的SOP進(jìn)行編制、更新、培訓(xùn);
6.根據(jù)各崗位KPI相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和分析，及時采取相應(yīng)措施及優(yōu)化方案;
7.建立良性、向上的績效管理團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)對下屬員工的績效管理。
任職條件：
1.本科及以上學(xué)歷;
2.從事釀造行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)二年或以上;
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；誠實(shí)敬業(yè)、認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心、有進(jìn)取精神；熟練運(yùn)用Offet系統(tǒng)、及收發(fā)電子郵件
2.積極參與本部門EHS工作，對本區(qū)域員工的EHS行為和績效負(fù)責(zé);
3.保證釀造部生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量，投料前必須進(jìn)行的相關(guān)準(zhǔn)備工作，包括確認(rèn)水電汽是否正常，原料和釀造用水是否符合品評要求;
4.完成當(dāng)月批次投料生產(chǎn)計劃完成，合理安排投料、糖化、發(fā)酵、過濾等工序生產(chǎn)，并觀察各工序的設(shè)備運(yùn)行是否正常;
5.確保各操作崗位SOP運(yùn)行措施的有效性，定期對各崗位的SOP進(jìn)行編制、更新、培訓(xùn);
6.根據(jù)各崗位KPI相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和分析，及時采取相應(yīng)措施及優(yōu)化方案;
7.建立良性、向上的績效管理團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)對下屬員工的績效管理。
任職條件：
1.本科及以上學(xué)歷;
2.從事釀造行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)二年或以上;
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；誠實(shí)敬業(yè)、認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心、有進(jìn)取精神；熟練運(yùn)用Offet系統(tǒng)、及收發(fā)電子郵件
工作地點(diǎn)
滁州天長市嘉士伯啤酒(安徽)有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 上海浦東新區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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