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培養(yǎng)方式：采用集中培養(yǎng)、輪崗實操交替的方式開展，分配至各渠道相關業(yè)務部門營銷崗位進行培養(yǎng)及前線鍛煉，學習全流程技能。制定培養(yǎng)計劃，指定指導人、提供專項培訓、持續(xù)追蹤管培生成長根據輪崗表現(xiàn)、公司需求、個人意愿確定定崗方向及實際工作內容。
培養(yǎng)方向：
（一） 對公業(yè)務方向：
1. 從事企業(yè)、政府、平臺等對公客戶的業(yè)務拓展和維護工作，涉及新能源、航天航空、建筑工程、船舶運輸、航運、海外工程、電商、科技互聯(lián)網、無人駕駛等業(yè)務。
2. 負責面向B端客戶進行營銷相關工作，包括營銷策略設計、營銷數據分析及解決方案規(guī)劃等工作地點：廣州市
（二）車商業(yè)務方向：
1. 負責新能源車企等合作伙伴對接，推動業(yè)務發(fā)展，推動車生態(tài)等項目落地并維護業(yè)務；
2. 負責提升所轄網點的業(yè)務績效，全力達成網點業(yè)績目標；
3. 識別并接觸潛在客戶，觸達潛在商機。
工作地點：工作地點廣東省。（除東莞、佛山、深圳外），可根據學生意向及各機構需求分配至省內機構定向培養(yǎng)。
任職資格：
1、2026屆畢業(yè)生，本科及以上學歷；
2、數據類、理工類，營銷類、金融保險類，醫(yī)學類專業(yè)；3、具有較強的的學習能力、溝通協(xié)調能力與抗壓能力；
4、性格外向開朗，具有良好的團隊合作精神和較強的責任心；
5、有挑戰(zhàn)高薪的欲望；
6、有市場營銷實習經驗的為佳。
以上崗位一經錄用，將提供：
1、平安正式員工編制，簽訂正式勞動合同；
2、提供具有競爭力的薪酬；
3、六險二金（五險一金+員工綜合保障計劃+企業(yè)年金）；
4、過年過節(jié)費、降溫費、生日費、旅游激勵、帶薪年假、員工免費體檢等。
5、接收檔案和落戶廣州（僅限國內高校應屆畢業(yè)生）。