崗位職責(zé):
1、協(xié)助公司制定年度銷售計(jì)劃,執(zhí)行公司戰(zhàn)略發(fā)展方案,完成年度銷售計(jì)劃;
2、部門日常管理及人員培訓(xùn);
3、銷售渠道及客戶的開發(fā)和管理;
4、配合公司進(jìn)行行業(yè)信息收集及客戶信息整理;
5、負(fù)責(zé)公司各外貿(mào)流程管理及管控等工作;
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)貨款的回款跟蹤及風(fēng)險(xiǎn)管控,庫存甩貨及時(shí)以及發(fā)貨過程管理等;
7、負(fù)責(zé)各外貿(mào)平臺(tái)開發(fā)維護(hù)等工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、年齡要求:30-40周歲
2、經(jīng)驗(yàn)要求:三年及以上相關(guān)外貿(mào)工作,一年及以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)流程,有客戶資源優(yōu)先考慮。
3、基本要求:熟練操作office等常用軟件;具有獨(dú)立業(yè)務(wù)拓展和商務(wù)談判能力;具有業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)管理能力以及組織協(xié)調(diào)能力等;熟悉國際貿(mào)易法律法規(guī),了解國際貿(mào)易慣例、國際貿(mào)易法律框架、國際貿(mào)易合同法等;能夠應(yīng)對(duì)工作壓力和挑戰(zhàn),保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效率。