崗位職責(zé):
1、跟進(jìn)合同、招投標(biāo)、業(yè)務(wù)拓展等;
2、研究國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)動(dòng)向,分析政策走向和行業(yè)發(fā)展,協(xié)助編寫行業(yè)分析和業(yè)務(wù)拓展可行性研究報(bào)告;
3、組織業(yè)務(wù)推廣活動(dòng),與客戶保持良好溝通,洽談業(yè)務(wù)和跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況;
4、負(fù)責(zé)部門管理物業(yè)、開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)處理,并建立安全生產(chǎn)管理臺(tái)賬;
5、完成公司交辦的其它工作。
崗位要求:
1、學(xué)歷:碩士或以上學(xué)歷;
2、年齡:35歲以下;
3、專業(yè):工民建、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè);
4、工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),以及行業(yè)相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、政策和管理辦法等;
6、其他要求:
(1)身體健康,能勝任本職工作,服從崗位調(diào)配,符合任職回避制度有關(guān)規(guī)定;
(2)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的邏輯思維能力和處事能力;
(3)正直誠(chéng)信,耐心細(xì)致,踏實(shí)肯干,有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(4)順德優(yōu)先;
(5)條件優(yōu)秀者可放寬條件。