【工作內(nèi)容】
1.獨(dú)立負(fù)責(zé)所在區(qū)域教育市場(chǎng)調(diào)研,出具開(kāi)拓方案。
2.協(xié)同專(zhuān)家拜訪(fǎng)并開(kāi)拓高中學(xué)校渠道,鏈接高端教育資源,引入集團(tuán)資源平臺(tái),為后續(xù)合作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3.協(xié)助舉辦教育研討會(huì),提升行業(yè)影響力。
【任職要求】
1.20-26 屆統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,中共黨員、有學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
2.具備極強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,敢于挑戰(zhàn),有不斷超越自我的勇氣和信心。
3.擁有較好的學(xué)習(xí)能力,能夠緊跟時(shí)代步伐,主動(dòng)學(xué)習(xí)工作所需的各項(xiàng)知識(shí)和技能,迅速成長(zhǎng)。
4.能夠接受不同城市的出差工作,適應(yīng)多元化的工作環(huán)境。
5.穩(wěn)定性強(qiáng),致力于在教育行業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,渴望成就一番屬于自己的事業(yè)。
【薪酬福利】
1.月薪6k-10k,績(jī)效獎(jiǎng)金另計(jì),高績(jī)效者收入無(wú)上限。首年綜合年薪 10-15萬(wàn) (含底薪、績(jī)效、各類(lèi)獎(jiǎng)金),優(yōu)秀者上不封頂。
2.五險(xiǎn)一金,試用期僅1個(gè)月。
【發(fā)展路徑】
1.定制化培養(yǎng):輪崗+師徒制+總裁面授。為每位校招生量身定制長(zhǎng)期成長(zhǎng)規(guī)劃,通過(guò)師徒制、輪崗、集訓(xùn)、讀書(shū)會(huì)、項(xiàng)目制、專(zhuān)業(yè)技能認(rèn)證等多維培養(yǎng)方式,為你提供豐富的成長(zhǎng)資源,助力你全面發(fā)展。
2.晉升通道:管培生 → 部門(mén)副主任 → 主任 → 副總監(jiān) → 總監(jiān) → … → 總裁。憑實(shí)力,可跨級(jí)晉升。