前期base長(zhǎng)垣,后期駐外(孟加拉和馬來(lái)西亞),介意者勿擾?。?!
薪資可談
任職要求:
1.語(yǔ)言能力:英語(yǔ)口語(yǔ)可以正常溝通。
2.實(shí)操經(jīng)驗(yàn):1年以上跨境會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有海外建廠/并購(gòu)項(xiàng)目全周期支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟練操作多幣種賬務(wù)系統(tǒng)(如SAP多模塊、金蝶云星空)優(yōu)先;
3.業(yè)務(wù)能力:熟悉國(guó)際稅務(wù)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,具備能快速了解海外工廠所在國(guó)的財(cái)稅政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、出口管制、外匯管制的能力優(yōu)先。
4.軟性素質(zhì)要求:跨文化適應(yīng)力:能適應(yīng)高頻出差,理解海外職場(chǎng)文化(如談判風(fēng)格、時(shí)間觀念差異);抗壓與主動(dòng)性:在海外法規(guī)不明確時(shí),能自主調(diào)研并推動(dòng)解決方案;風(fēng)險(xiǎn)意識(shí):對(duì)數(shù)據(jù)保密。
5.沒(méi)有海外經(jīng)驗(yàn)者亦可,但需要整體比較優(yōu)秀