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主要職責：
1、試驗管理：協(xié)助研究者進行中心啟動相關工作，包括但不限于協(xié)調(diào)申報倫理、研究協(xié)議簽署等；
2、受試者管理：協(xié)助研究者進行受試者的篩選、入組及隨訪等；
3、臨床試驗檔案管理：協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理工作；
4、數(shù)據(jù)管理：完成EDC系統(tǒng)的臨床試驗數(shù)據(jù)的錄入；
5、工作進度匯報：定期向項目經(jīng)理匯報中心工作進度。
崗位要求：
1、臨床醫(yī)學、藥學或護理等相關專業(yè)，本科及以上學歷；
2、優(yōu)秀者可接受無CRC經(jīng)驗；
3、學習能力強，且具有良好的時間管理能力；
4、溝通協(xié)調(diào)能力強，進行內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)；
5、能熟練掌握office辦公軟件；
6、有責任心、遵守相關GCP法規(guī)及公司制度；
7、遵守規(guī)則、嚴謹細致、樂觀隨和。
因項目需要，崗位前期將外派以下醫(yī)院之一：北京友誼醫(yī)院/上海復旦附屬金山醫(yī)院/福州900醫(yī)院。
崗位外派期間不產(chǎn)生額外費用，公司將根據(jù)外派地與合肥之間的消費差異，給予合理補貼。