崗位職責(zé):
1、執(zhí)行公司農(nóng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,獨(dú)立編制完成或帶隊(duì)完成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、鄉(xiāng)村振興規(guī)劃、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃、農(nóng)業(yè)綜合體項(xiàng)目規(guī)劃、農(nóng)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目規(guī)劃等項(xiàng)目總規(guī)劃編制、管控工作,按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)建立、完善公司規(guī)劃設(shè)計(jì)管理體系,提高設(shè)計(jì)生產(chǎn)效率及質(zhì)量管控。
3、負(fù)責(zé)合理統(tǒng)籌設(shè)計(jì)資源,按時(shí)按質(zhì)按量保證設(shè)計(jì)成果產(chǎn)出。
4、負(fù)責(zé)組建高效規(guī)劃設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行工作計(jì)劃制定、分解、考核。
5、負(fù)責(zé)跟蹤公司項(xiàng)目的推進(jìn)重難點(diǎn),落實(shí)設(shè)計(jì)商務(wù)融合,組織優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,配合確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)施落地。
6、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)營(yíng)銷工作,持續(xù)建設(shè)、輸出公司設(shè)計(jì)營(yíng)銷品牌輸出與支撐能力。
7、負(fù)責(zé)帶動(dòng)核心主創(chuàng)人員完成各類規(guī)劃策劃、方案構(gòu)思、撰寫等工作。
8、主導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目談判、甲方溝通、項(xiàng)目調(diào)研、專家協(xié)調(diào)、工作方案編制、進(jìn)度把控、項(xiàng)目匯報(bào)等工作。
9、關(guān)注行業(yè)發(fā)展信息,完成相關(guān)領(lǐng)域政策的梳理和知識(shí)體系完善工作。
10、配合鄉(xiāng)村振興論壇相關(guān)工作的開展。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)地理、農(nóng)業(yè)規(guī)劃、旅游規(guī)劃、城市規(guī)劃、園林景觀設(shè)計(jì)、管理咨詢等相關(guān) 專業(yè)。
2、5年以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、策劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。
3、熟悉農(nóng)業(yè)規(guī)劃策劃,帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
4、具備良好的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃、策劃、文案撰寫或方案設(shè)計(jì)能力和匯報(bào)溝通能力;
5、勤奮敬業(yè),工作效率高,能夠勝任高強(qiáng)度的規(guī)劃工作。
6、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作執(zhí)行能力,具有清晰的邏輯思維和敏銳的創(chuàng)新意識(shí)。
7、身體健康,積極、樂觀、向上、負(fù)責(zé)任,具備團(tuán)隊(duì)精神,能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差。
職位福利:餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、周末雙休、出差補(bǔ)貼