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1、做好內(nèi)部培訓(xùn)組織和授課工作，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)的信息收集整理工作，會(huì)同直屬上級(jí)共同確認(rèn)需求;
2、協(xié)助實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃，并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋;
3、組織培訓(xùn)材料，開(kāi)發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施;建立員工培訓(xùn)檔案，配合員工自我開(kāi)發(fā)，做好個(gè)人培訓(xùn)資料的存檔;4、熟悉崗位培訓(xùn)流程、較強(qiáng)的培訓(xùn)相關(guān)工作能力。要求:
1、大專及以上學(xué)歷，30歲以內(nèi);
2、有過(guò)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
3、熟練掌握PPT等課件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)工具;
4、2年以上前線培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
5、有獨(dú)立授課和課堂管理能力。
薪資待遇:10-11K，朝九晚六，周末雙休，法休，加班晚上7點(diǎn)之后比較頻繁。