職位描述:
1、客戶開拓與維護(hù):尋找并跟進(jìn)目標(biāo)客戶,挖掘客戶需求,拉通內(nèi)部資源,提供解決方案,確保項(xiàng)目落地,維護(hù)客戶關(guān)系,深挖更多機(jī)會(huì)。
2、逾期賬款管理:確保賬款如期回收,確保沒(méi)有壞賬。
3、項(xiàng)目過(guò)程維護(hù):及時(shí)反饋需求,確保項(xiàng)目按時(shí)交付。
4、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé):對(duì)所負(fù)責(zé)客戶的營(yíng)收數(shù)據(jù)、利潤(rùn)指標(biāo)負(fù)責(zé),確保業(yè)績(jī)最大化。
5、資源協(xié)調(diào):有效拉動(dòng)內(nèi)部各部門資源,解決客戶問(wèn)題,滿足客戶需求。
6、業(yè)績(jī)分析:對(duì)所轄區(qū)域及客戶進(jìn)行月度/季度/年度分析,并提出建設(shè)性改善意見。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具備教育數(shù)字化的銷售工作經(jīng)驗(yàn),有客戶資源。
2、了解行業(yè)特點(diǎn)跟運(yùn)作規(guī)則,對(duì)競(jìng)品有一定了解。
3、善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有韌勁和狼性。
4、能夠接受出差。
硬性要求需有,教育數(shù)字化,智慧校園方面的過(guò)往經(jīng)驗(yàn)。