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1. 完成董事長、總裁交辦的分管工作，帶頭遵守并落實集團公司規(guī)章制度。
2. 負責建立、完善并監(jiān)督執(zhí)行集團兼并、收購、項目投資等管理。
3. 根據集團公司發(fā)展戰(zhàn)略，完成分管機構年度任務和指標，強化團隊執(zhí)行力。
4. 全面深入分管機構，統(tǒng)籌分管機構各項目部的工作，建立有效的管理體系和機制。
5. 協(xié)調管理分管機構的各項工作，組織集團各項重大決策的實施過程監(jiān)控和管理，推動重大問題的解決和成果落實。
6. 圍繞項目市場開發(fā)、施工生產，按照董事長、總裁指定分管的任務，謀劃工作方案，以項目施工生產為核心，統(tǒng)籌協(xié)調，整合資源，推動合同順暢履約，強化樹立集團公司信譽形象。
7. 圍繞資金管控、綜合管理，按照董事長、總裁指定分管的任務，預先制訂稅務策劃方案，依法照章納稅，合理規(guī)避重復繳稅等經濟風險。
8. 堅持計劃引導、成本目標約束、資源合理組合、分工銜接明確、夯實執(zhí)行過程的工作準則，抓綱帶目，務求實效。
9. 在本職分管工作內，正確預判、準確把握事物發(fā)展趨勢，化解危機、防患未然、追求順暢。
10. 完成董事長、總裁交辦的其他工作。