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崗位職責(zé)
1. 內(nèi)容策劃與選題挖掘
獨(dú)立策劃具有吸引力和傳播力的內(nèi)容選題，結(jié)合行業(yè)動(dòng)態(tài)、用戶洞察及品牌戰(zhàn)略，制定內(nèi)容日歷。
具備敏銳的“新聞鼻”，能快速捕捉社會(huì)熱點(diǎn)、行業(yè)趨勢(shì)，并巧妙與品牌結(jié)合，策劃熱點(diǎn)響應(yīng)內(nèi)容。
2. 采訪與信息搜集 獨(dú)立執(zhí)行采訪任務(wù)，包括前期準(zhǔn)備采訪提綱、聯(lián)系并訪談內(nèi)外部嘉賓。
深入一線，通過實(shí)地調(diào)研、參與活動(dòng)等方式，獲取第一手資料和真實(shí)故事。
能夠?qū)?fù)雜信息進(jìn)行甄別、梳理和整合，確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性與深度。
3. 內(nèi)容創(chuàng)作與撰寫
撰寫多種形式的深度內(nèi)容，包括但不限于：品牌故事、人物專訪、行業(yè)白皮書、深度專題報(bào)道、新聞通訊、高端文案等。
產(chǎn)出邏輯清晰、敘事生動(dòng)、富有感染力的稿件，確保內(nèi)容既符合品牌調(diào)性，又能引發(fā)目標(biāo)受眾的共鳴。
將專業(yè)的、復(fù)雜的信息，轉(zhuǎn)化為通俗易懂、易于傳播的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。
4. 內(nèi)容分發(fā)與效果追蹤
協(xié)同運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，將內(nèi)容有效分發(fā)至各渠道（如公眾號(hào)、視頻號(hào)、抖音、行業(yè)媒體等）。
關(guān)注內(nèi)容數(shù)據(jù)（閱讀量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等），進(jìn)行分析總結(jié)，并基于數(shù)據(jù)反饋持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略。
任職要求
1. 必備經(jīng)驗(yàn)與技能
學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)： 本科及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。擁有1-3年記者、編輯或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
卓越的文筆： 出色的文字表達(dá)和敘事能力，文風(fēng)沉穩(wěn)、精準(zhǔn)且富有洞察力。能提供個(gè)人作品集（發(fā)表的新聞報(bào)道、深度稿件、人物專訪等）是重要的加分項(xiàng)。
出色的采訪能力： 擅長與人溝通，能快速建立信任關(guān)系，具備強(qiáng)大的信息挖掘和提問能力。
信息處理能力： 具備優(yōu)秀的信息搜集、篩選、核實(shí)和整合能力，對(duì)內(nèi)容真實(shí)性與細(xì)節(jié)有高度的責(zé)任感。
2. 核心素質(zhì)
強(qiáng)烈的好奇心與求知欲： 對(duì)世界充滿好奇，樂于探索未知領(lǐng)域，善于發(fā)現(xiàn)平凡事物背后的故事。
主動(dòng)性與行動(dòng)力： 不坐等任務(wù)，能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)選題并推動(dòng)執(zhí)行，有“跑新聞”的勁頭。
邏輯思維與深度思考： 不滿足于表面現(xiàn)象，能深入分析問題本質(zhì)，形成獨(dú)到見解。
抗壓能力與韌性： 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，面對(duì)挑戰(zhàn)和緊迫的截稿期能保持穩(wěn)定輸出。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神： 善于與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部資源協(xié)作。
3. 加分項(xiàng)
熟悉教育行業(yè)，具備一定的行業(yè)認(rèn)知。
掌握基礎(chǔ)的圖片處理或視頻剪輯技能