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1.教育背景：本科及以上學歷，金融、法律、審計、財務管理、經(jīng)管等相關專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經(jīng)驗：具備風控、合規(guī)、內(nèi)審、法務或內(nèi)控相關工作經(jīng)驗。曾在金融機構、大宗貿(mào)易公司、電子商務公司、央國企的風控部門、審計部門、法務部門工作優(yōu)先；3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3.專業(yè)技能

3.1能完成風險識別（戰(zhàn)略風險、財務風險、運營風險、信用風險、操作風險、合規(guī)風險、法律風險等）及應對方案設計；具備貿(mào)易全流程風控經(jīng)驗（如國企采購、供應鏈金融、貿(mào)易單據(jù)合規(guī)審核）優(yōu)先；

3.2可以起草或依據(jù)集團要求擬定、修訂本公司制度，并設計相應工作流程；

3.3熟悉《合同法》《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國民法典》等國企合規(guī)管理指引及采購貿(mào)易相關法規(guī)；

3.4有內(nèi)控制度優(yōu)化或流程再造經(jīng)驗；

3.5可以規(guī)范書寫包括但不限于部門（公司）匯報、總結類公文；配合部門管理相關工作（工作計劃更新、收發(fā)通知等）；檔案方面工作。

4.能力素質(zhì)

4.1具備敏銳的風險洞察力，能夠從復雜的業(yè)務數(shù)據(jù)和運營情況中迅速捕捉潛在風險點，制定應對策略；

4.2有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，在與不同部門溝通風險防控措施、合規(guī)要求時，能夠清晰表達觀點，協(xié)調(diào)各方資源，推動風險管控工作的順利開展；

4.3具備良好的抗壓能力，在面對緊急風險事件和高強度工作時，能夠保持冷靜，高效處理問題，確保公司業(yè)務不受重大影響；

4.4擁有嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力，在風險評估、合規(guī)審查和內(nèi)控流程設計中，能夠進行合理分析和判斷，確保工作的準確性和嚴密性。

5.職業(yè)素養(yǎng)

5.1原則性：堅守合規(guī)底線，能頂住業(yè)務壓力拒絕違規(guī)操作；誠實守信，嚴守公司機密，在處理敏感的風險信息和合規(guī)事務時，能夠堅守職業(yè)道德底線，維護公司利益；



5.2具有強烈的責任心，對風險防控和合規(guī)工作高度負責，積極主動推動各項工作落實，確保公司運營的穩(wěn)健性；

5.3溝通能力：能聯(lián)動業(yè)務、財務等部門推進風控、合規(guī)措施落地；

5.4學習能力：持續(xù)關注貿(mào)易新業(yè)態(tài)（如電商、供應鏈金融）相關法規(guī)動態(tài)；

5.5風險敏感度高，能預判業(yè)務潛在風險并提出管控建議；

5.6邏輯嚴謹，擅長從復雜信息中提煉關鍵問題。