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1. 崗位概述
我們尋找一位腳踏實地、結(jié)果導(dǎo)向的產(chǎn)品經(jīng)理。您將深度參與并負責(zé)我們即時零售/電商平臺的核心供產(chǎn)品模塊，例如倉儲管理（WMS）、訂單處理、物流履約或庫存中心等。您的核心任務(wù)是將產(chǎn)品規(guī)劃高效、準確地轉(zhuǎn)化為可上線、能穩(wěn)定運行的功能，通過精細化的執(zhí)行和持續(xù)迭代，直接提升供應(yīng)鏈效率與用戶體驗。
2. 主要工作職責(zé)2.1. 需求細化與方案執(zhí)行：
l 承接公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)方（運營、倉儲、物流等）需求，進行深入分析、梳理和優(yōu)先級判斷。
l 將復(fù)雜的業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體、可開發(fā)的產(chǎn)品需求文檔（PRD）、業(yè)務(wù)流程圖和產(chǎn)品原型。
l 重點關(guān)注需求的技術(shù)可行性和執(zhí)行路徑，確保方案能快速落地。
2.2. 高效項目推進：
l 作為所負責(zé)模塊的接口人，強力驅(qū)動研發(fā)、測試與設(shè)計團隊，確保項目按既定排期高質(zhì)量交付。
l 每日跟進開發(fā)進度，主動識別并協(xié)調(diào)解決過程中遇到的風(fēng)險和障礙。
l 負責(zé)產(chǎn)品功能的測試驗收（UAT），對上線質(zhì)量負責(zé)，確保功能實現(xiàn)與需求一致。
2.3. 數(shù)據(jù)監(jiān)控與效果復(fù)盤：
l 跟蹤功能上線后的核心數(shù)據(jù)，如訂單處理時效、庫存準確率、物流異常率、成本等。
l 基于數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)反饋，快速響應(yīng)，規(guī)劃和推進產(chǎn)品的優(yōu)化迭代（小步快跑）。
l 撰寫迭代復(fù)盤報告，衡量功能效果，為后續(xù)決策提供依據(jù)。
2.4. 跨部門協(xié)同：
l 與業(yè)務(wù)團隊保持緊密溝通，確保產(chǎn)品功能能切實解決業(yè)務(wù)痛點。
l 清晰地向技術(shù)團隊傳達需求，并能用技術(shù)思維理解實現(xiàn)邏輯，保障溝通順暢。
2.5. 任職資格要求
必備條件：
l 學(xué)歷與經(jīng)驗： 本科及以上學(xué)歷，1-3年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗。有電商、供應(yīng)鏈、物流、ERP等相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先。
l 工具技能： 熟練使用Axure/Figma、XMind、Visio等工具，能獨立輸出高質(zhì)量PRD和原型。
核心能力：
l 卓越的執(zhí)行力： 目標導(dǎo)向，能迅速將想法變?yōu)樾袆?，并一跟到底?br>l 嚴謹?shù)倪壿嬇c數(shù)據(jù)思維： 對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)敏感，能用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策和驗證效果。
l 扎實的溝通協(xié)調(diào)能力： 能作為“橋梁”，高效鏈接業(yè)務(wù)與技術(shù)團隊。
l 責(zé)任心與抗壓性： 對交付質(zhì)量和項目進度有高度責(zé)任心，能承受快節(jié)奏工作的壓力。
優(yōu)先考慮條件：
l 熟悉敏捷開發(fā)（Scrum）流程經(jīng)驗者優(yōu)先。
l 對即時零售（如美團、京東到家模式）或B2C電商的供應(yīng)鏈有理解者優(yōu)先。